導語

中安科技集團主動承擔新時代責任，響應國家“六穩”“六?！睕Q策部署和貴州“筑人才·強省會”人才戰略部署，積極開展“民企高校攜手促就業行動”，扎實推動2022高校畢業生就業工作的具體實踐，為貴陽貴安持續推動“人才興市”戰略和“強省會”行動提供強有力的人才支撐。

正值畢業季，高校畢業生就業工作進入了關鍵期。6月16日，中安科技集團人力行政部周小玲經理帶隊到遵義醫科大學進行招聘活動宣講，并邀請遵義醫科大學組織30名簽約實習生到中安科技集團參觀。

▲遵義醫科大學招聘現場

▲中安領導與學生合影留念

中安講解員先帶學生到多功能廳觀看中安宣傳片，隨后帶學生參觀中安線纜科技展廳、各智能化車間、健身娛樂區及人才公寓，旨在讓學生親身感受中安企業文化、工作環境及住宿環境。

▲帶學生參觀園區環境

參觀結束后，人力行政部相關工作人員對簽約畢業生表態：等大家獲得畢業證書就可以到中安辦理入職手續。工作人員還認真解答學生關于實習期薪資待遇、部門績效考核及宿舍入住辦理等疑惑問題。本次招聘包括質檢、文員、銷售、運營、人事行政及會計等崗位。

▲學生觀看中安宣傳片

此次中安招聘進校園活動，充分發揮民營企業穩定就業的主力軍作用。一方面，中安幫助高校解決大學生就業、實習需求，助力高校畢業生實現更加充分更高質量的就業；另一方面，中安積極營造吸引人才、尊重人才、關心人才的濃厚企業氛圍，不斷為2022屆畢業生留黔就業提供崗位名額，同時為貴州“筑人才·強省會”行動提供強有力的人才支撐。